- Home »
- Onderzoeksrapporten »
- Budgetten contact centers blijven onder druk met gevolgen voor de werkgelegenheid
- Home »
- Kwaliteitsmanagement »
- Budgetten contact centers blijven onder druk met gevolgen voor de werkgelegenheid
- Home »
- Technology management »
- Budgetten contact centers blijven onder druk met gevolgen voor de werkgelegenheid
- Home »
- Operations management »
- Medewerkertevredenheid »
- Budgetten contact centers blijven onder druk met gevolgen voor de werkgelegenheid
- Home »
- Operations management »
- Human resources »
- Budgetten contact centers blijven onder druk met gevolgen voor de werkgelegenheid
- Home »
- Channel management »
- Bestaande kanalen »
- Budgetten contact centers blijven onder druk met gevolgen voor de werkgelegenheid
Budgetten contact centers blijven onder druk met gevolgen voor de werkgelegenheid
- Door: Frans Plat
- Gepubliceerd: 13-05-2011
- Bekeken: 910 keer
Uit een onderzoek onder ruim 100 contact centers blijkt dat 33% niet te maken heeft gehad met korting op de budgetten. De helft van de contact centers verwacht dat ook het komend jaar niet. De andere helft wel. De werkgelegenheid komt verder onder druk te staan.
Onderzoek
Het onderzoek is uitgevoerd onder bijna 200 respondenten die organisaties vertegenwoordigen met in totaal 230.000 fte contact center agents. 39% daarvan behoort tot de financiële dienstverlening, 23% tot de nutsbedrijven en telecom. De overige response heeft betrekking op de reissector, retail, de publieke sector en andere sectoren.
Het onderzoek is in april 2011 uitgevoerd tijdens The Customer Contact Planning 2011.
Een meerderheid moest besparen
68% van de contact centers heeft budget moeten inleveren het afgelopen jaar.
Vooral in de publieke sector (77%), de reissector (100%) en de telecom sector (100%) zijn bezuinigingen doorgevoerd.
In de financiële dienstverlening heeft 64% van de organisaties de contact center budgetten verlaagd.
Omvang van de besparingen
10% heeft meer dan 20% van het budget ingeleverd.
25% meer dan 15% van het budget.
De meerderheid van 70% heeft 10% of meer ingeleverd.
Wijze van besparen
Als er tot besparingen over is gegaan dan heeft de helft van de organisaties dit gedaan door met minder mensen te gaan werken.
27% heeft de gewenste besparingen gerealiseerd door andere maatregelen.
Komend jaar: minder medewerkers
Hoewel 51% verwacht het komend jaar geen besparingen te hoeven doorvoeren, geeft 49% aan dat dit wel het geval zal zijn. 69% daarvan verwacht dat dit gevolgen zal hebben voor de aantallen medewerkers. Reducties van 8% tot 20% worden verwacht.
Contact centers zullen voorlopig nog steeds meer met minder moeten doen.
Bron: bericht op ContactCentreHelper.com, 11 mei 2011
Tweet
Onderzoek
Het onderzoek is uitgevoerd onder bijna 200 respondenten die organisaties vertegenwoordigen met in totaal 230.000 fte contact center agents. 39% daarvan behoort tot de financiële dienstverlening, 23% tot de nutsbedrijven en telecom. De overige response heeft betrekking op de reissector, retail, de publieke sector en andere sectoren.
Het onderzoek is in april 2011 uitgevoerd tijdens The Customer Contact Planning 2011.
Een meerderheid moest besparen
68% van de contact centers heeft budget moeten inleveren het afgelopen jaar.
Vooral in de publieke sector (77%), de reissector (100%) en de telecom sector (100%) zijn bezuinigingen doorgevoerd.
In de financiële dienstverlening heeft 64% van de organisaties de contact center budgetten verlaagd.
Omvang van de besparingen
10% heeft meer dan 20% van het budget ingeleverd.
25% meer dan 15% van het budget.
De meerderheid van 70% heeft 10% of meer ingeleverd.
Wijze van besparen
Als er tot besparingen over is gegaan dan heeft de helft van de organisaties dit gedaan door met minder mensen te gaan werken.
27% heeft de gewenste besparingen gerealiseerd door andere maatregelen.
Komend jaar: minder medewerkers
Hoewel 51% verwacht het komend jaar geen besparingen te hoeven doorvoeren, geeft 49% aan dat dit wel het geval zal zijn. 69% daarvan verwacht dat dit gevolgen zal hebben voor de aantallen medewerkers. Reducties van 8% tot 20% worden verwacht.
Contact centers zullen voorlopig nog steeds meer met minder moeten doen.
Bron: bericht op ContactCentreHelper.com, 11 mei 2011
Tweet
Gerelateerde artikelen
- Meerderheid Britse IT service desks heeft geen benul van de cost to serve
- Telefoon is meest frustrerende service kanaal
- Veranderingen in de performance van contact centers in Nederland
- Contact Centers worden Customer Management Centers
- Contact center management emancipeert
- Quality monitoring, hoe het niet moet
- De ontwikkeling van interne verrekening door contact centers
- Relevante KPI's en adviezen voor het managen van wachttijden door contact centers
- Effecten van de crisis op contact center management
- Thema 2: Trends. Contact centers worden groter
- Forrester: 10 manieren om contact kosten te verlagen
- Het contactcenter in tijden van crisis
- Slechte klantenservice kost Nederlandse bedrijven miljarden
- Het contactcenter in 2015: ‘interactie contactcenter’ (1)
- 5 dominante technologieën bepalen de ontwikkeling van contactcenters
- 5 Tips om technologie in te zetten voor een betere service
- Empathie: belangrijkste eigenschap van contactcenter medewerker
- Vijf redenen voor het vereenvoudigen van klantenservice desktops
- Contactcenter kosten besparen met WFM, hoeveel?
- Groei werkgelegenheid call centers neemt af
- Nieuwe KPI’s nodig voor omzet en klantbehoud
- Klantenservice in Nederland

















